Образовательная платформа
Участвует в распродаже Скидка 25%
действует 0 дней 00:00:00

ПЕРВЫЙ ПЛАТЕЖ НА 2-ОЙ МЕСЯЦ

Профессия IT-рекрутер

Профессия IT-рекрутер

Узнаете, как подбирать персонал для IT-сферы. Научитесь составлять вакансии, искать кандидатов и определять их соответствие должности, писать офферы и помогать новым сотрудникам в адаптации. Разберётесь в веб-технологиях.

На рынке не хватает IT-рекрутеров

  • 1200 BYN

    зарплата специалиста, по данным rabota.by

Кому подойдёт этот курс

  • Новичкам

    Новичкам

    Узнаете, как писать вакансии, подбирать и интервьюировать кандидатов, составлять оффер. Научитесь работать с сервисами по поиску персонала.

  • Кадровым специалистам

    Кадровым специалистам

    Поймёте, как работать с разными каналами привлечения кандидатов. Выясните, как общаться с соискателями. Разберётесь в специфике коммуникации посредством телефона, почты и мессенджера.

  • Рекрутерам, которые хотят перейти в IT

    Рекрутерам, которые хотят перейти в IT

    Изучите специфику подбора персонала в IT-сфере. Получите базу знаний, необходимых IT-рекрутеру. Познакомитесь с мобильными и веб-технологиями, базами данных и разработкой программного обеспечения.

Чему вы научитесь

  1. Составлять вакансии

    Научитесь собирать требования к кандидату и точно формулировать их в тексте вакансии.

  2. Ориентироваться в IT-сфере

    Разберётесь, в специфике деятельности IT-компаний и направлениях работы. Выясните особенности работы с IT-специалистами.

  3. Применять базовые знания программирования

    Изучите разработку программного обеспечения, веб-технологии и работу с базами данных.

  4. Подбирать кандидатов

    Поймёте, как работают компании и сервисы интернет-рекрутмента. Выясните, как создать базу специалистов.

  5. Общаться с соискателями

    Узнаете, как интервьюировать и оценивать навыки кандидатов. Разберётесь, как выстраивать коммуникацию с соискателем.

  6. Писать оффер

    Изучите структуру оффера и контрпредложения. Разберётесь, что делать при отказе.

  7. Помогать кандидату

    Поймёте, как поддерживать связь с новым сотрудником, следить за его прогрессом и помогать с адаптацией.

  8. Работать с онлайн-платформами

    Научитесь подбирать персонал, используя HeadHunter, LinkedIn, GitHub.

Помогаем с трудоустройством

Вас ждёт индивидуальная поддержка HR-специалиста. Вместе вы составите резюме, подготовите портфолио и разработаете карьерный план, который поможет найти работу быстрее. Сможете выбрать привлекательные вакансии и получите приоритет перед другими соискателями.

Чем вам поможет Центр карьеры:

  • Резюме

    Презентуем вас работодателям с выгодной стороны

    Проведём онлайн-встречу, где оценим ваши сильные стороны, навыки и профессиональный опыт. Поможем оформить профиль на сайтах с вакансиями и разработать привлекательное резюме, которое точно впечатлит работодателей.

  • Индивидуальный карьерный план

    Расскажем, как начать и развивать карьеру

    Проведём онлайн-консультацию, определим ваши цели и расскажем, как их добиться. Сформируем индивидуальный путь вашего развития в профессии. Вы узнаете, где искать работу и какие навыки развивать, чтобы продвинуться в карьере.

  • Партнерские вакансии

    Порекомендуем вашу кандидатуру партнёрам

    У вас будет доступ к закрытому чату с вакансиями наших партнёров. Вы сможете выбрать подходящие предложения, а консультант поможет написать сопроводительное письмо и подготовиться к собеседованию. Вашу кандидатуру рассмотрят в числе первых.

  • Оформление портфолио

    Поможем эффектно представить ваши проекты

    Расскажем, как создать продающее портфолио. Вместе выберем привлекательные работы и отдадим на ревью эксперту. Поможем оформить проекты так, что их по достоинству оценят работодатели.

  • Карьерные консультации

    Подготовим вас к старту карьеры

    Консультанты ответят на ваши вопросы о карьере, подготовят к собеседованиям и соберут обратную связь от работодателей. Вы узнаете, как вести себя на интервью и избежать ошибок при поиске работы. Сможете участвовать в карьерных воркшопах и вебинарах.

Почему мы уверены в вашем трудоустройстве?

  • Определяем потребности рынка

    Мы тщательно анализируем профессии, в которых помогаем с трудоустройством: опрашиваем специалистов, оцениваем вакансии, потребность в кандидатах и доступность профессии для новичков.

  • Даём качественные знания

    Помогаем получить навыки, которые необходимы здесь и сейчас. Все спикеры — практикующие специалисты, а их знания востребованы на рынке.

  • Поддерживаем на старте карьеры

    Наши консультанты контролируют каждый шаг на пути к вашей карьере. Они помогают избежать ошибок и спланировать профессиональный путь.

1300 пользователей Skillbox уже трудоустроились в 2021 году

  • 88% пользователей находят работу после обращения в ЦРК
  • 100% выходят в штат компании после стажировки
  • Александр Жигалов

    Александр Жигалов 23 года

    Студент Продюсер

  • Светлана Макарова

    Светлана Макарова 43 года

    Металлург Тестировщица

  • Любовь Потапкина

    Любовь Потапкина 30 лет

    Юрист Менеджер проектов

  • Михаил Булгаков

    Михаил Булгаков 32 года

    Тренер SEO-специалист

  • Валентина Котельникова

    Валентина Котельникова 30 лет

    Переводчица UX-дизайнер

  • Динара Хисметуллова

    Динара Хисметуллова 32 года

    Менеджер Дизайнер

  • Виктория Сержанова

    Виктория Сержанова 32 года

    Учёная Frontend-разработчица

Люди, которые изменили жизнь благодаря Skillbox

Пользователи Skillbox осваивают новые профессии. Строят карьеру, меняют жизнь и обретают себя. У вас тоже получится.

Отзывы работодателей

  • Юлия Ильяева

    Юлия Ильяева

    Директор по развитию Team for Dream

    Кандидаты из Skillbox всегда отличаются своей высокой мотивацией, поэтому мы с радостью приглашаем их на стажировки и предлагаем работу. Уже несколько раз мы принимали на junior-позиции участников курса «Профессия Event-менеджер».

  • Максим Зубцов

    Максим Зубцов

    Директор по маркетингу в Checkroi

    Skillbox подбирают кандидатов с горящими глазами и желанием развиваться. Например, руководитель нашего SEO-отдела когда-то был новичком, с которым мы встретились благодаря Центру карьеры.

  • Роман Горбачёв

    Роман Горбачёв

    Основатель дизайн-студии «Логомашина»

    Когда нас пригласили спикерами в Skillbox, мы решили — это отличный шанс пополнить команду талантливыми специалистами. Сейчас у нас работают несколько дизайнеров, и мы ими очень довольны.

  • Ольга Новодворская

    Ольга Новодворская

    HR BP в Nauka

    Сотрудничество со Skillbox — это гарантия, что мы получим будущих сотрудников с определёнными знаниями. Новички, которые пришли к нам, выросли и приблизились к middle-уровню спустя 8 месяцев.

  • Богдан Пилипенко

    Богдан Пилипенко

    Аккаунт-менеджер в Appollo Digital

    Skillbox помогает найти инициативных новичков, которым интересны простые, но ценные задачи. После прохождения курсов ребята выходят со структурированными, свежими знаниями по дисциплинам.

Как проходит обучение на платформе

  1. Изучаете тему

    В курсе — практические видеоуроки.

    Изучаете тему
  2. Выполняете задания

    В том темпе, в котором вам удобно.

    Выполняете задания
  3. Работаете с экспертами

    Закрепляете знания и исправляете ошибки.

    Работаете с экспертами
  4. Презентуйте итоговый проект

    И дополняете им своё портфолио.

    Презентуйте итоговый проект

Содержание курсов

Видеоуроки разделены на два больших тематических блока. Успешное изучение обоих модулей и выполнение выпускного проекта позволят претендовать на позицию IT-рекрутера.

  • 20 тематических модулей
  • 136 видеоматериалов

Рекрутинг

  1. Профессия IT-рекрутёр

    Узнаете, чем IT-рекрутер отличается от HR-менеджера, получите представление об этапах подбора персонала, узнаете о прямом поиске, хедхантинге и executive search, а также познакомитесь с основными IT-специализациями.

  2. Сбор требований

    Узнаете о процессе работы с заказчиком, научитесь снимать заявку, формулировать вопросы по описанию вакансии и прогнозировать сложности.

  3. Разработка инструментов поиска

    Научитесь составлять привлекательное описание проекта и компании, сможете описывать условия по вакансии и переписывать её, будете тестировать кандидатов и разрабатывать задания для них.

  4. Поиск кандидатов

    Познакомитесь со способами поиска кандидатов, научитесь составлять вакансию с нуля и оценивать её качество, поймёте, как отбирать резюме, узнаете об особенностях работы LinkedIn и HeadHunter, сможете находить соискателей в социальных сетях и GitHub, а также нарабатывать свою базу профессионалов.

  5. Собеседование кандидатов

    Научитесь составлять план собеседования и предлагать вакансии по телефону, почте и в мессенджерах, сможете повышать заинтересованность кандидата, узнаете о принципах организации собеседований и поймёте, как давать обратную связь.

  6. Оценка hard skills 

    Узнаете, чем отличаются junior-, middle- и senior-специалисты, научитесь работать с резюме, портфолио и примерами кода, а также поймёте разницу между техническими заданиями на проверку hard skills до, во время и после собеседования.

  7. Оценка soft skills 

    Поймёте, насколько важны soft skills при оценке кандидата, научитесь выявлять коммуникабельность, эмоциональный интеллект, лидерские и управленческие качества, сможете анализировать профили соискателей в социальных сетях.

  8. Обсуждение кандидатов с заказчиком 

    Вы научитесь давать обратную связь заказчику, продавать ему кандидата и отрабатывать возражения.

  9. Оффер и выход на работу 

    Вы узнаете о сроках принятия решения по офферу, научитесь составлять его, отслеживать кандидата до выхода на работу, сможете писать приветственное письмо и контролировать адаптацию нового сотрудника в коллективе.

  10. Карьера IT-рекрутёра 

    Вы познакомитесь с особенностями работы в компании, кадровом агентстве и на фрилансе и узнаете, как создать личный бренд IT-рекрутера.

  11. Инструменты рекрутёра

    Вы узнаете об инструментах автоматизации рекрутинга, познакомитесь с чат-ботами, видеоботами и телефонными ботами.

Технологии

  1. Разработка ПО: процессы, роли и специальности 

    Узнаете о видах программного обеспечения, разберётесь в этапах разработки ПО, познакомитесь с веб-дизайном, программированием и тестированием.

  2. Веб-технологии: frontend 

    Поймёте, чем отличается frontend от backend, кто такой fullstack-программист, познакомитесь с frontend-библиотеками и фреймворками.

  3. Веб-технологии: backend 

    Познакомитесь с PHP, Python, Java, C#, Ruby, Go, JavaScript.

  4. Базы данных и хранилища 

    Узнаете о базах данных, познакомитесь с хранилищами и кешированием, а также разберётесь в том, что такое Big Data и OLAP.

  5. Мобильные технологии и языки программирования 

    Познакомитесь с многообразием мобильных устройств и операционных систем, узнаете о классификации мобильных приложений и особенностях работы с Android и iOS, разберётесь в кросс-платформенных технологиях.

  6. Технологии и языки программирования в Data Science

    Узнаете, что такое Data Science, познакомитесь с анализом данных и машинным обучением, искусственным интеллектом и распознаванием образов.

  7. Разработка desktop- и системных приложений

    Познакомитесь с desktop-разработкой на разных языках: C#, C++, Java, Python, JavaScript.

  8. Редкие и устаревшие языки и технологии

    Узнаете об устаревших языках программирования (Perl, Delphi, Objective-C, Algol, Basic, Turbo Pascal, Fortran, COBOL и Prolog), поймёте, где они применялись раньше и где нужны сейчас, а также какие требования предъявляют заказчики к разработчикам.

  9. Управление разработкой ПО

    Узнаете, что такое методология разработки, познакомитесь с техниками программирования, разберётесь в управлении командой, продуктом и проектом.

Итоговый проект

  1. Организация найма кандидата

    Создадите проекты по реальным вакансиям, которые предоставляют заказчики — ПАО МегаФон или СберМаркет. Работа состоит из двух частей: исследование и разработка инструментов поиска. В финале — презентация перед комиссией, в которую входят сотрудники заказчика и эксперты Skillbox.

Эксперты

Даниил Пилипенко

Даниил
Пилипенко

Директор кадрового центра SymbioWay

Больше 50 выступлений на семинарах и конференциях. Более 10 лет работает в сфере Java-разработки. Руководил отделом разработки ПО в издательстве «Вокруг света». Долгое время являлся ведущим разработчиком Ютинет.

Дмитрий Котов

Дмитрий
Котов

Эксперт по управлению и подбору персонала в IT

Занимался оценкой и развитием персонала в консалтинговых компаниях Sollers и «Металлоинвест». Управлял HR-командами в Kia Motors Russia, Begun и Navicon Group. Имеет несколько сертификатов асессора, в том числе SHL. Проходил обучение по программе CIPD.

Денис Александров

Денис
Александров

Lead Software Developer, технический руководитель курсов Skillbox

Автор курса. В разработке 13 лет: создавал образовательные системы, AAA-игры, корпоративные порталы и социальные сети. Более 11 лет работает в сфере образования — проводил онлайн- и офлайн-курсы обучения, стажировки и практики.

Год английского языка!

Выполните 3 практические работы из первого курса и получите доступ к урокам и материалам онлайн‑платформы КЭСПА на год.

Предложение действует для пользователей Skillbox, которые купили любую профессию с 1 августа 2021 года.

Вас ждут:

  • методика ускоренного запоминания слов и грамматики;
  • персональная программа обучения, которая поможет заговорить по‑английски с нуля.

Ваше резюме после прохождения курса

Андрей Семёнов
  • Должность: IT-рекрутер
  • Зарплата от: 1 200 BYN

Профессиональные навыки:

  • Подбор IT-специалистов
  • Собеседование кандидатов
  • Оценка hard и soft skills
  • Понимание основ языков программирования и разработки
  • Написание и размещение вакансии
  • Тестирование соискателей
  • Составление оффера
  • Понимание особенностей работы с IT-специалистами
  • Работа с HeadHunter, LinkedIn, GitHub и социальными сетями
  • Автоматизация рекрутинга
  • Отслеживание кандидата до выхода на работу

Сертификат Skillbox

Подтвердит успешное прохождение курса «IT-рекрутер», и станет дополнительным аргументом при трудоустройстве.

Сертификат Skillbox Профессия Профессия IT-рекрутер
  • Старт курса: 21 мая
  • Осталось: 3 места

Стоимость курса

  • Рассрочка до 18 месяцев без переплат
  • 134 BYN/мес
  • 179 BYN/мес
Участвует в распродаже Скидка 25%
действует 0 дня 00:00:00

Шаг 1. Выберите вариант оплаты

Шаг 2. Заполните контактные данные

Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу.

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с публичной офертой и политикой обработки персональных данных

Спасибо!

Ваша заявка успешно отправлена

Часто задаваемые вопросы

  • Курс подойдёт новичкам?

    Да. Специальные знания для поступления на курс не требуются. Главное — смотреть уроки, выполнять практические работы и прислушиваться к экспертам.
  • Я уже работаю рекрутёром. Этот курс будет мне полезен?

    Да. Вы изучите специфику IT-сферы. Разберётесь в программировании и разработке. Сможете разговаривать с IT-специалистами и кандидатами на одном языке.
  • Я смогу совмещать курс с работой? Сколько часов надо уделять занятиям?

    Да, совмещать учебу и работу получится, потому что вы решаете, когда смотреть уроки. В среднем студенты Skillbox уделяют учебе от трёх до пяти часов в неделю.
  • Полученных знаний хватит для трудоустройства?

    «Курсы» — это короткие программы, которые направлены на освоение конкретного навыка или инструмента. Полностью изучить специальность помогают программы «Профессий».
  • Как я буду общаться с ментором?

    Эксперт будет проверять и комментировать практические работы, давать советы, а на вопросы ответит куратор в Telegram-чате.
  • Не могу оплатить курс сразу. Есть альтернативы?

    Да: рассрочка. Сумму разделят на ежемесячные платежи.
  • Мне вернут деньги, если курс не понравится?

    Да. Сумму рассчитают в соответствии с вашим прогрессом в обучении. Альтернативный вариант: заменить курс на другой.